Direction de la Maison de l’Enfance et de la Jeunesse de la Croix-Rousse – Lyon 4è
La Maison de l’Enfance et de la Jeunesse (MEJ) Croix-Rousse est une association d’Education
Populaire loi 1901 implantée au coeur du quartier de la Croix-Rousse, à Lyon. Elle agit depuis de
nombreuses années en faveur de l’accompagnement des enfants, des jeunes et des familles, et du
développement du lien social sur le territoire.
La MEJ compte plus de 400 adhérent.e.s et de nombreux usager.e.s lié.e.s aux ALAE.
Aujourd’hui, la MEJ gère prioritairement :
– Un accueil de loisirs 3-17 ans de 128 places ;
– 2 ALAE (école élémentaire Commandant Arnaud et groupe scolaire Georges Lapierre) ;
– Organisation d’évènements et d’animations de quartier.
La MEJ c’est également :
– 21 ETP (10 permanents, 20 CDII, CEE)
– Budget annuel de 950 000€
– Locaux mis à disposition par la Ville de Lyon
La MEJ est affiliée au réseau R2AS.
Dans le cadre d’un projet de relocalisation, la MEJ doit s’implanter dans de nouveaux locaux en
septembre 2027. Un chargé de préfiguration débutera sa mission au 01/09/2026. Un nouveau projet
associatif est à donc construire. Il devra définir les futures orientations stratégiques de l’association.
Missions et responsabilités
En lien avec le Conseil d’Administration (CA) de la MEJ, vous êtes chargé.e de l’application du projet
associatif.
Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez notamment en charge :
– de la gestion et du management de l’équipe de salarié.e.s (fonction de chef du personnel par
délégation du CA)
– de l’animation des équipes de bénévoles et du développement de la vie associative- de la gestion administrative et financière (contrats / gestion des paies en lien avec la gestionnaire
de paie (AIGA) / élaborer et suivre le budget de l’association / garantir la bonne gestion
administrative, juridique et réglementaire de la structure).
– de la gestion de l’équipement (fonction de chef d’établissement par délégation du CA)
– de l’accompagnement à la mise en oeuvre du projet de préfiguration du nouvel équipement en
soutien au chargé de mission préfiguration (début de mission au 01/09/2026)
– de l’accompagnement des équipes au changement
– de la co-élaboration avec le Conseil d’Administration du futur projet associatif et de sa mise en
oeuvre
– de la représentation auprès des partenaires financiers, institutionnels, associatifs en lien avec le
Conseil d’Administration
– de la représentation de l’image de la MJC à l’externe et l’interne en lien avec le Conseil
d’Administration
Profil recherché
Formation et expérience
Niveau bac + 4/5 en lien avec l’animation socio-culturelle et/ou le développement local de type
DESJEPS ou master.
Expérience en direction de structure associative.
Compétences
– Expérience forte en management
– Maîtrise de la conduite de projets et du développement d’activités
– Bonne connaissance dans la conduite et la gestion des activités d’Accueil Collectif de Mineurs
en péri et extra-scolaire.
– Maitrise rigoureuse de la gestion et du suivi administratif et financier
– Expertise dans le fonctionnement de la vie associative
– Bonne connaissance du droit du travail dans le domaine associatif
– Savoir-être : rigueur, diplomatie, capacité à fédérer
Conditions du poste
– Classification de l’emploi : CDI, statut cadre, Groupe I indice 450 de la Convention collective de
l’animation (environ 3 170€ brut) + reconstitution de carrière – Temps de travail : forfait jours (214
jours) – Négociable selon expérience
– Lieu de travail : 9 rue Dumont d’Urville 69004 Lyon
– Horaires : variables (journées, soirées, week-ends…)
Les entretiens se dérouleront le samedi 12 septembre.
Prise de poste souhaitable au 15 octobre 2026.
