Recrutement/Intégration :
– Participation au recrutement des salariés en insertion (diffusion des offres, mobilisation des prescripteurs, réception et analyse des candidatures, diagnostic socioprofessionnel, entretiens de recrutement)
– Suivi de l’intégration et validation des périodes d’essai en lien avec les responsables et encadrants techniques d’insertion
Suivi renforcé et individualisé :
– Réaliser un diagnostic socioprofessionnel approfondi de la situation professionnelle et sociale du salarié
– Accompagnement des salariés dans des actions de retour à l’emploi (formation et suivi, envoi de candidatures, PMSMP)
– Co-élaboration du projet professionnel de remise à l’emploi ou de formation et en assurer le suivi
– Organisation d’actions à visée sociale et professionnelle auprès de partenaires
– Mise en place et animation d’ateliers collectifs (recherche d’emploi, découverte métiers, confiance en soi, élaboration de projet professionnel, analyse de compétences, prospection de débouchés professionnels)
– Veille sur les offres de formation et d’emploi ainsi que sur les évolutions des besoins en compétences des entreprises, prospection et développement de partenariat avec les entreprises du territoire
– Élaboration, organisation et suivi des dossiers de formation
– Coordonner les actions d’accompagnement et de formation en lien avec les acteurs internes au groupe GEIM et les organismes extérieurs d’accompagnement et de formation
– Respect des objectifs d’entrée, de suivi et de sorties à l’emploi définis par les financeurs
Gestion administrative :
– Formalisation de l’accompagnement et réalisation des bilans d’actions
– Gestion administrative du personnel (demandes d’agrément, suivi statistiques, bilans quantitatifs et qualitatifs des actions)
Partenariat externe :
– Développer et entretenir un réseau de partenaires institutionnels et socio-économiques sur le territoire
– Participer aux réunions institutionnelles et partenariales organisées par le réseau
Conditions d’emploi :
- CDD de 7 mois
- 35h00 hebdomadaires du lundi au vendredi de 9h à 17h00
- Lieu de travail : 655, route du Mas Rillier 69140 Rillieux La Pape
- Date prise de poste : Début Juin 2020
Profil recherché :
- Niveau d’études / qualification : De formation Bac + 2/3 dans les métiers de l’insertion et de la formation
- Expérience souhaitée : expérience obligatoire de 3 à 5 ans de l’accompagnement de publics en insertion
- Bonne connaissance de l’entreprise, des partenaires sociaux du territoire, du bassin de l’emploi, de l’environnement socio-économique de la région, des dispositifs d’insertion et de formation et des structures de l’IAE.
- Maîtrise des techniques d’accompagnement individuel ainsi que celles d’animation de groupe.
- Maîtrise indispensable du Pack Office
Qualités nécessaires :
Vous avez le sens des responsabilités, du partenariat, du relationnel, et du travail en équipe. Vous êtes opérationnel(le), autonome, organisé(e) et rigoureux (se).
Contact pour postuler
Envoyez votre candidature à : recutement@groupe-geim.fr
