Un(e) Accompagnateur(trice) social(e) HUDA – CDD – H/F – Grenoble – Auvergne-Rhône-Alpes

Direction ou Service : Au sein de l’Association ADATE, vous êtes rattaché(e) au Pôle Asile, Accueil et Hébergement, service HUDA et êtes placé(e) sous l’autorité de la cheffe de service.

Intitulé du poste : Accompagnateur(trice) social (e )

Localisation géographique : Poste basé à Grenoble

Finalité du poste :

L’accompagnateur(trice) est garant (e ) de l’accompagnement des demandeurs d’asile dans leur parcours ainsi que de l’accompagnement des bénéficiaires de la protection internationale aux démarches d’intégration.

Activités principales :

Au sein de notre HUDA situé à Grenoble, vous serez en charge notamment de :

–        L’accueil, l’évaluation de la situation, l’information et l’orientation de chaque personne hébergée ;

–        L’accompagnement social et administratif et la coordination des RDV médicaux de tous les hébergés ;

–        La gestion de la vie quotidienne ;

–        La médiation aussi bien entre les hébergés que dans les relations entre ceux-ci et les associations, les services publics… ;

–        La conduite de projets d’intérêt collectif ;

–        Le travail en réseau avec les partenaires ;

–        La gestion locative des logements de nos hébergés ;

Compétences requises :

–        Diplôme d’Etat travail social niveau 6 (DEASS, DEES, DECESF) EXIGE ;

–        Expérience souhaitée de 1 an dans le domaine du droit d’asile et de l’accompagnement social des personnes en situation de précarité ;

–        Bonnes connaissances du droit d’asile et des différentes procédures ;

–        Très bonnes capacités rédactionnelles et capacité de conduire des entretiens ;

–        Capacité de s’inscrire de façon dynamique dans un travail d’équipe ;

–        Capacité à mener des entretiens individuels et des actions collectives ;

–        Capacité à faire face à l’urgence ;

–        Bonnes connaissances de l’outil informatique ;

–        Permis B exigé (véhicule de service mis à disposition)

–        La maîtrise de langue étrangère est un atout (anglais, arabe, russe, …).

Type de contrat : CDD remplacement de 4 mois.

Date souhaitée de prise de poste : juillet 2026.

Temps de travail : 35 heures

Salaire : Base Indice ADATE de 394 ou 409, soit un salaire mensuel brut de 2054.07 ou 2132,33 €, selon profil et reprise d’ancienneté suivant grille des rémunérations ADATE (prise en compte du diplôme et de l’expérience sur justificatifs) + Prime SEGUR 238 euros bruts sur la base d’un temps plein.

AVANTAGES PROPOSES PAR L’ASSOCIATION :

Emploi du temps flexible (possibilité de travailler sur 4, 4,5 ou 5 jours /semaine) – tickets restaurant – 6 semaines de congés payés – congés menstruels – participation aux frais de transport domicile / travail 75 %. Démarche Qualité de Vie au Travail (Accord sur l’organisation du travail, sur l’égalité professionnelle femmes – hommes) – Action logement – Formation interne.

Accompagnement et Dignité de l’Accueil de Tous les Etrangers