Au quotidien, les structures de transition développent une culture, des connaissances, des compétences et des pratiques qui leur sont propres. Pour continuer à grandir et pour accélérer le changement de société, elles sont fréquemment amenées à former, que ce soit leurs équipes en interne, d’autres structures qui pourraient essaimer leurs pratiques ou des citoyens et citoyennes pour accompagner leurs évolutions.
Alors, comment construire un contenu de formation, à la croisée entre pratiques de terrain et savoirs plus théoriques ? Comment identifier des objectifs pédagogiques et un déroulé de formation ? Quelles modalités d’animation pour favoriser une acquisition et une appropriation optimale des savoirs et compétences et leur mise en œuvre opérationnelle ?
Cette formation de formateurs et formatrices répond à ces questions, en transmettant des outils d’ingénierie de formation et en permettant aux personnes participantes de construire un module de formation au fur et à mesure de la formation.
➥ Durée de la formation : 2,5 jours (17h30) Deux jours de formation consécutifs suivis d’une demi-journée de retour d’expérience un mois après la formation
Objectifs de la formation
- Comprendre les fondamentaux de la pédagogie et de la transmission de connaissances, de compétences et de pratiques
- Identifier les connaissances, compétences et pratiques qu’une structure possède et les décliner en contenus pédagogiques à transmettre
- Construire un plan de formation avec une progressivité qui favorise une appropriation par les publics
-Avoir une posture de formation adaptée à son public et à sa personnalité afin d’animer suivant les différentes modalités de formations : expositive, participative, immersive, didactique…
Publics et prérequis
Cette formation est destinée aux personnes impliquées professionnellement au sein de structures engagées en faveur de la transition écologique et solidaire et aux porteurs et porteuses d’initiatives entrepreneuriales et associatives.
Aucun prérequis n’est nécessaire si ce n’est avoir des espaces où on se trouve ou trouvera à former des personnes.
Modalités de participation
Programme détaillé de la formation : ICI
Durée de la formation : 2,5 jour (17,5 heures)
Lieu de la formation : Jean Jaurès – Lyon 69007
Date de la formation : Les 7 et 8 décembre. 2022 de 9h à 17h et le 27 janvier 2023 de 9h à 12h30
Nombre maximum de participants : 12 personnes
Coût de la formation : 875€ > Si vous êtes salariés : Prise en charge possible par votre OPCO > Si vous êtes dans un autre cas : Vous pouvez nous contacter pour échanger sur les éventuelles prises en charge possibles.
Pour vous accompagner dans ces démarches vous pouvez écrire à Blandine (blandine.brunaz@instituttransitions.org) et Clarisse (clarisse.hatay@instituttransitions.org).
Si vous êtes intéressé par cette formation mais que vous n’êtes pas disponible à ces dates vous pouvez nous l’indiquer dans le formulaire d’inscription
L’Institut Transitions est un organisme de formation certifié Qualiopi , ce qui ouvre droit à une prise en charge des formations par votre OPCO sous conditions d’éligibilité.
Pour vous accompagner dans ces démarches vous pouvez écrire à Clarisse : clarisse.hatay@instituttransitions.org
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