Le Centre social et socioculturel Les Taillis se situe au coeur de Bron sur les quartiers du centre-ville et de Parilly. L’association gère deux centres sociaux dont 3 établissements d’accueil de jeunes enfants, 2 accueils de loisirs, un secteur Jeunesse, un secteur Adultes Famille ainsi qu’une dizaine d’ateliers et d’activités socioculturels. Le Centre social et socioculturel Les Taillis est ouvert à tous et participe à l’animation de la vie sociale du territoire avec, pour objectif, de développer le pouvoir d’agir des habitants en suscitant leur participation et leur engagement dans la vie sociale et locale. DESCRIPTION DE L’EMPLOI Dans le cadre du projet du Centre social et socioculturel Les Taillis, et particulièrement le projet du pôle Adulte, Famille Développement social, la mission principale de l’animateur.trice est de coordonner les actions élaborées en direction des publics séniors. Il/elle est sous la responsabilité de la direction et par délégation sous la responsabilité du directeur adjoint référent du pôle Adulte, Famille. MISSIONS Il/elle intervient dans les domaines d’intervention suivants :Animation : Accompagner, animer et faire émerger des collectifs et projets d’habitants Concevoir des actions « d’aller-vers » pour rencontrer les habitants Construire et animer des activités qui permettent de mettre en oeuvre les objectifs du projet social et du projet de pôle Animer des actions à vocation d’insertion sociale en direction de publics séniors Favoriser l’implication bénévoles et la participation des séniors Construire, développer et maintenir les liens avec les partenaires locaux Gestion et administration : Participer au suivi administratif et financier des actions dont il/elle a la charge Valoriser et communiquer en interne et en externe les actions et les réalisations Participer à la vie du centre social : Participer à la conception, au suivi, à la mise en oeuvre et à l’évaluation du projet associatif Participer aux événements et faire vivre la transversalité des projets Contribuer à la continuité de service en cas de nécessité APTITUDES ET COMPÉTENCES REQUISES : Connaître les missions d’un centre social, le projet du CS Les Taillis et son règlement intérieur Connaître les principaux dispositifs et cadres d’intervention relatifs aux publics Connaitre le tissu partenarial en lien avec le champ d’activité Maîtriser les techniques d’accompagnement social et d’animation Maîtriser la méthodologie de projet SAVOIR-FAIRE (PRATIQUES) : Travailler en équipe à l’échelle du centre social Animer des groupes en utilisant des techniques pédagogiques et d’animations actives Mobiliser les publics et les acteurs sur les projets Maitriser l’écoute active pour identifier et répondre aux besoins des habitants SAVOIR-ETRE (COMPORTEMENT) Se remettre régulièrement en question et questionner les pratiques Curiosité Adaptabilité Confidentialité des informations relatives au cadre professionnel FORMATION REQUISE : Diplômes ou certifications de niveau 4 requis par l’emploi EXEMPLES DE DIPLÔMES : BPJEPS, BAC, DEJEPS, DUT … POSTE : CDD de Remplacement Type de contrat : CDD de remplacement –25,5 heures à pourvoir dès que possible (Lundi 9h00-17h30, mardi 13h30-17h30, mercredi 9h00-17h00 et jeudi 9h00-17h00) Date de fin de contrat : jusqu’au 3 mai 2024 ou retour de la personne titulaire du poste Rémunération : 1588 euros brut + reprise d’ancienneté Salaire brut : Pesée 74 de la convention collective Elisfa Avantages sociaux : 33 jours de congés annuels Remboursement de 50 % des frais de transport en commun Mutuelle Poste à pourvoir dès que possible CANDIDATURES : Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de candidature) par mail uniquement à l’attention de Thibault SAUVAGEON (direction-adjointe@cslestaillis.fr) Localisation (ville) BRON Localisation du poste (département) Rhône (69) Contact pour postuler direction-adjointe@cslestaillis.fr
