AGF SCOP Entreprises – Alter’Incub
www.scop.org - www.alterincub.coop
Vous êtes passionné.e par l'innovation sociale et souhaitez mettre vos compétences au service d'une entreprise engagée ? Nous avons le poste idéal pour vous !
Alter’Incub, l’incubateur d’entreprises socialement innovantes accompagne les projets collectifs d’innovation sociale de l’émergence de l’idée jusqu’à la création d’une entreprise. Les projets ciblés sont pleinement ancrés dans le champ économique social et solidaire, dédiés à l’intérêt collectif et répondant à des besoins sociétaux et environnementaux. Nous portons une vision de l’accompagnement de projets où innover devient un moyen d’expérimenter pour donner du sens à la création d’activité en développant des projets socialement et environnementalement utiles, respectueux des personnes, démocratiques.
Alter’Incub fait partie d’AGF SCOP, le Groupement de moyens des Entreprises Coopératives de la région Auvergne-Rhône-Alpes (Budget annuel 3,5 M€ - 42 salariés) qui fédère et accompagne le développement des entreprises coopératives de la région en proposant un accompagnement complet (économique, financier, juridique, humain).
Dans le cadre de son développement, Alter’Incub recherche un.e Consultant.e en innovation sociale
Poste en CDI, basé à Vaulx-en-Velin (69)
Rejoignez notre équipe !
Rattaché(e) à la Directrice en charge du Développement, vous participez au sein de l’équipe d’Alter’Incub, au développement de nouvelles entreprises socialement innovantes :
- Vous assurez la promotion et la représentation de l’incubateur auprès de l’écosystème régional en particulier sur les départements de la Loire et du Rhône,
- Vous détectez des projets et étudiez les candidatures déposées,
- Vous accompagnez les projets en incubation tout au long de leur parcours de la structuration du projet collectif, au montage du business plan, du plan de financement ainsi que de la recherche de financements, en passant par la réalisation de diagnostic de territoire, et l’appui aux démarches de coopération avec les parties prenantes,
- Vous mettez en place des formations (préparation, animation, recherche de prestataires, …) adaptées aux besoins des incubés,
- Vous communiquez et organisez des réunions de présentation du dispositif auprès des porteurs de projets et des partenaires, participez aux comités techniques et de sélection.
Votre profil :
De formation BAC+5 économie / gestion (université ou école de commerce), vous disposez d’une bonne connaissance générale de l’entreprise et d’une première expérience professionnelle (2-3 ans) réussie en accompagnement de projets de création, ou vous avez-vous-même mené un projet entrepreneurial. Vous connaissez le champ de l’Economie Sociale et Solidaire et l’écosystème de l’innovation.
Vous avez de l’appétence pour les approches collaboratives et avez de l’expérience en facilitation de collectifs. Vous êtes à l’aise avec les approches et les outils de gestion économique d’une entreprise.
Vous êtes capable d’autonomie et appréciez le travail en équipe et en réseau. Vous aimez communiquer par oral et à l’écrit et organiser des événements.
Permis B nécessaire.
Caractéristiques du poste
Prise de poste : Avril 2024. CDI à temps plein (38,5h hebdo avec 12 jours de récupération dans l’année). Télétravail partiel possible après phase d’intégration. Basé à Vaux-en-Velin (69), ce poste implique des déplacements régionaux réguliers, dans le Rhône et la Loire. Des défraiements sont prévus.
Rémunération Brute annuelle selon profil et expérience : 28 – 32 k€
Chèque-déjeuner de 10€ par jour travaillé. Prime annuelle versée en milieu d’année.
Vous êtes prêt.e à relever ce défi passionnant ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation décrivant votre expérience en matière d'innovation sociale et votre intérêt pour ce poste.
Envoi à notre partenaire Alternateam RH : recrutement.alternateamrh@gmail.com
Date limite de candidature : 28/02/2024
Nous serons ravis de vous rencontrer et d'en savoir plus sur votre parcours professionnel.
Alternateam RH, activité de la Coopérative Elycoop, recrute pour ses clients de manière éthique et responsable : toutes les candidatures sont examinées, chaque candidat reçoit une réponse. Nos engagements : transparence, non-discrimination, confidentialité, information. |
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