Au sein d’un de nos sites du Rhône et d’équipes pluridisciplinaires, vous serez sous la responsabilité du·de la chef·fe de service. Vous assurez l’accompagnement global (administratif, juridique, sanitaire, social et psychosocial) des ménages accueillis.
Il vous appartient :
- De vous assurer, en lien avec les demandeurs d’asile, du bon déroulement de la procédure de demande d’asile, de l’accès aux droits sociaux
- De dispenser les informations et si besoin accompagner les demandeurs d’asile dans le dépôt d’une demande de titre de séjour auprès de la préfecture du Rhône (demande concomitante)
- De garantir l’accès aux soins, aux dispositifs de couverture maladie
- De penser en équipe l’accompagnement sur le plan psychosocial des personnes accueillies
- De tenir à jour, les outils de recueil de données, permettant d’assurer le suivi global de notre activité
- D’assurer la référence du site sur les questions de violences basées sur le genre
- De vous impliquer dans les espaces de réflexion d’équipe pour travailler sur le projet de service du site.
Profil requis :
- Bac + 3 minimum, de préférence diplôme de travailleur social (AS, DEES, CESF)
- Expérience souhaitée
- Bonne connaissance du droit d’asile et des droits sociaux auxquels peuvent prétendre les demandeurs d’asile
- Bon relationnel, esprit d’équipe, enthousiasme
- Adaptation aux changements, réactivité, confidentialité
- Bonne maîtrise de l’outil informatique
- Permis de conduire
- Langues étrangères appréciées
Affectation : Centres d’hébergement du Rhône
Poste à pourvoir : CDI à temps complet à pourvoir courant septembre 2021
Rémunération et avantages : sur la base de la convention collective FEHAP51, statut non cadre, salaire brut annuel entre 26830 € et 28710 € (selon expérience sur poste similaire) incluant une prime conventionnelle de 5% versée bi-annuellement, mutuelle, CE (Tickets restaurants, offres culturelles, etc.)
Pour postuler, merci de cliquer sur le lien ci-dessous :
Santé, social et inclusion