L'association Habitat Jeunes Privas Centre Ardèche recrute un·e Intervenant·e Socioéducatif·ve - CDI - Privas (07)

L'association Habitat Jeunes Privas Centre Ardèche, membre du mouvement Habitat Jeunes, a pour objectif de contribuer à l'autonomie et à l'émancipation des jeunes de 16 à 30 ans par l'entrée logement et par une optique d'éducation populaire. Elle gère une résidence de 54 logements, un service habitat jeunes et développe un tiers lieu, la « Caravelle » à destination des jeunes du bassin de vie privadois. Dans un esprit de convivialité, l’équipe d’Habitat Jeunes Privas Centre Ardèche met en place des outils afin de permettre à chaque individu de se développer dans un collectif. En s’appuyant sur une équipe éducative pluridisciplinaire l’association accompagne individuellement et collectivement les jeunes adultes de manière globale autour de 3 axes : loger, habiter, impliquer.

Objectif du poste :

Placé·e sous la responsabilité et l’autorité du directeur de l’association, il·elle aura pour mission de développer des projets collectifs à visée émancipatrice en direction des jeunes sous les principes de l’éducation populaire.

L’intervenant·e socioéducatif·ve devra allier l’animation à destination des résidents et la coordination du tiers lieu la caravelle qui concerne les partenaires et les jeunes du bassin de vie privadois. Dans un souci de développement et de participation qualitative, il·elle saura évaluer les potentialités et être dans une posture d’accompagnement de projets. Il·Elle aura a cœur de développer et consolider le partenariat local afin d’être en capacité de répondre à toutes les problématiques rencontrées par les jeunes (santé, emploi, mobilité, insertion, accès aux loisirs et à la culturel…). Intégré·e dans une équipe de 6 salariés dont 3 intervenant·e·s socioéducatif·ve·s, il·elle incarne le pilier « impliquer » de l’association tant en interne qu’en externe. Il sera attendu de renforcer la capacité d’engagement et d’implication des jeunes dans leur quotidien et sur le territoire.

Missions générales du poste :

• Création de la relation éducative avec les jeunes
• Référent de l’accompagnement collectif dans le respect du projet social
• Développement du partenariat et réseau d’acteur, l’animer, le coordonner.
• Être force de proposition auprès de l’équipe, des jeunes et partenaires d’actions et de projets participant à l’implication et l’engagement des jeunes.
• Rendre compte des actions et projets auprès de l’équipe et des partenaires.
• Représente l’association dans différentes instances/réunions

• 1. Au sein de la résidence habitat jeunes 
• Amener les jeunes à vivre ensemble en mixité sociale notamment en faisant vivre les espaces collectifs (cuisine, petit salon, grande salle, salle de sport…)
• Préparer les jeunes à aller vers des formes d’implications en travaillant autour de leurs problématiques en lien notamment avec l’intervenant socioéducatif « habiter »
• Être en capacité de faire le lien entre la résidence et le tiers lieu.

• 2. Au sein de la caravelle :
• Développer le réseau d’acteur, l’animer, le coordonner afin de pouvoir répondre aux problématiques jeunesses sur le territoire.
• Incarner l’interface entre les partenaires et les jeunes
• Impulser de nouvelles actions/projets en lien avec les jeunes et les partenaires.
• Recenser les initiatives de jeunes et/ou à destination des jeunes sur le territoire, les accompagner et s’y intégrer quand cela est pertinent.

Conditions du poste de travail :

• CDI, 35 h hebdo
• Horaires flexibles dont soirées (3 dans la semaine) et quelques samedis
• Travail autonome et en équipe
• Salaire selon convention collective FJT (1900€ à 2100€ bruts + 13ème mois)

Ordinateur, imprimante, photocopieur, scanner, téléphone

Compétences requises 

1. Savoir :

• Technique d’animation, d’émergence d’idées, d’intelligence collective
• Gestion et dynamique de groupe, animation et participation active aux réunions
• Développement de réseau
• Faire respecter un cadre défini (règlement intérieur, réglementation)
• Connaissance du public jeune adulte fortement apprécié
• Diplôme niveau 3 animation, développement social et culturel, travail social minimum ou équivalent (DEJEPS, CESF, DEES…)

2. Profil souhaité :

• Très autonome, tenace et expérimenté·e
• A l’aise dans les formes de communications (oral, écrite, réseaux sociaux)
• Appétence pour le travail en équipe
• Sait s’adapter et se réadapter à différents interlocuteurs, différentes situations
• Faire preuve d’aisance relationnelle
• Respecter la confidentialité et faire preuve de discrétion professionnelle