Le CCAS de Grenoble recherche un-e psychologue pour exercer à 40% en EHPAD et 20% en service de soins infirmiers à domicile.
L’EHPAD Lucie Pellat se situe à Montbonnot et présente une capacité d’accueil de 79 résident-e-s.
Le psychologue intervient également au SSIAD sur des séances de formation du personnel sur les maladies dégénératives et apparentées, à concurrence de 2 sessions plénières par an, sur des thématiques où le manque de connaissance est repéré.
Activités principales :
Admission et Suivi du Résident
- Rencontrer la personne âgée à domicile en période de pré-admission,
- Recueillir l'histoire de vie du résident et participer à l'élaboration de son projet de vie,
- Assurer un soutien individuel si le résident le demande ou l'accepte notamment lors des étapes difficiles du vieillissement et de la fin de vie,
- Evaluer les capacités cognitives et restituer les résultats en relation avec le gériatre,
- Initier des activités de groupe à visée thérapeutique.
Rôle auprès des familles
- Aider de façon ponctuelle les familles à verbaliser leur sentiment lors de situations difficiles,
- Permettre une compréhension concernant le grand âge,
- Animer un groupe de parole afin de favoriser les échanges et les rencontres entre les familles,
- Aider à la médiation entre familles et professionnels,
Rôle auprès de l'équipe
- Participer aux transmissions nécessitant sa présence,
- Apporter un éclairage clinique et favoriser la réflexion afin d'ajuster la prise en charge individuelle,
- Informer / former sur les problématiques de la gérontologie afin d'améliorer les pratiques, aide à la compréhension des comportements des personnes âgées,
- Participer aux réunions,
- Participer aux réunions de synthèse
Rôle institutionnel
- Aider les résidents, l'équipe et la famille à vivre au mieux la situation qu'il occupe dans l'institution et favoriser les relations entre chacun
- Aider à la bonne circulation des informations,
- Faire prévaloir la charte des droits et des libertés de la personne âgée,
- Coopérer avec les différents intervenants,
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement,
Activités complémentaires :
- Constituer et animer un réseau d'échange
- Impulser des démarches et dispositifs de développement des pratiques professionnelles
- Former les professionnels sur les maladies dégénératives et apparentées
Compétences :
- Connaissance outils bureautiques
- Bonne communication avec les différents interlocuteurs
- Connaissances des spécificités des publics accompagnés
- Travail en partenariat et en équipe pluridisciplinaire
- Qualités relationnelles
- Capacités de négociation et d’adaptation
- Disposer d'outils d'accompagnement psychologiques de type thérapies brèves
- Une expérience réussie dans le secteur gérontologique sera appréciée
- Une expérience d'encadrement sera appréciée
- Une bonne connaissance du réseau sera appréciée
Candidature à déposer sur le portail RH du CCAS de Grenoble via le lien suivant : https://recrutement-ccas.grenoble.fr/?page=home
Pour toute information relative à ce poste, nous vous remercions de vous adresser à
Maud MARCELLOT – Directrice – 04 76 90 02 71