Direction / Service : EHPAD LUCIE PELLAT/SSIAD Catégorie : Catégorie A Cadre d'emploi : Psychologues Fonction : Psychologue Quotité du poste : 40.00% Lucie Pellat//20.00% SSIAD N° de poste : 42840 CONTEXTE Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville. Dans un contexte socio-économique évolutif et complexe, face une demande sociale prégnante, il a fait le choix de maintenir un niveau de service à la hauteur des attentes des usager-ère-s et des engagements politiques. Le CCAS, c’est 1200 agent-e-s, 70 établissements, 3 directions d’Actions Sociales : Petite Enfance, Personnes âgées, Lutte contre la Pauvreté et la précarité, et des directions ressources. Au sein de la Direction d’Action Sociale « Personnes Agées », la direction déléguée « Dépendance et soins » comprend les 3 EHPAD, le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) et l’Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA). L’EHPAD Lucie Pellat se situe à Montbonnot et présente une capacité d’accueil de 79 résident-e-s. Le psychologue intervient également au SSIAD sur des séances de formation du personnel sur les maladies dégénératives et apparentées, à concurrence de 2 sessions plénières par an, sur des thématiques où le manque de connaissance est repéré. FINALITES Sous la responsabilité du-de la directeur-rice des EHPAD et des infirmières coordonnatrices du SSIAD, vous serez chargé-e de : Garantir, reconnaître et respecter la subjectivité et les conditions les plus favorables en fonction des publics, garantir le "bien-être" des personnes dans leur dimension psychique.Veiller avec éthique, à la sécurité, au confort et à la satisfaction du résident dans le cadre de son activité ACTIVITES PRINCIPALES Admission et Suivi du Résident Rencontrer la personne âgée à domicile en période de pré-admission, Recueillir l'histoire de vie du résident et participer à l'élaboration de son projet de vie, Assurer un soutien individuel si le résident le demande ou l'accepte notamment lors des étapes difficiles du vieillissement et de la fin de vie, Evaluer les capacités cognitives et restituer les résultats en relation avec le gériatre, Initier des activités de groupe à visée thérapeutique. Rôle auprès des familles Aider de façon ponctuelle les familles à verbaliser leur sentiment lors de situations difficiles, Permettre une compréhension concernant le grand âge, Animer un groupe de parole afin de favoriser les échanges et les rencontres entre les familles, Aider à la médiation entre familles et professionnels, Rôle auprès de l'équipe Participer aux transmissions nécessitant sa présence, Apporter un éclairage clinique et favoriser la réflexion afin d'ajuster la prise en charge individuelle, Informer / former sur les problématiques de la gérontologie afin d'améliorer les pratiques, aide à la compréhension des comportements des personnes âgées, Participer aux réunions, Participer aux réunions de synthèse Rôle institutionnel Aider les résidents, l'équipe et la famille à vivre au mieux la situation qu'il occupe dans l'institution et favoriser les relations entre chacun Aider à la bonne circulation des informations, Faire prévaloir la charte des droits et des libertés de la personne âgée, Coopérer avec les différents intervenants, Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, Activités complémentaires : Constituer et animer un réseau d'échange Impulser des démarches et dispositifs de développement des pratiques professionnelles Former les professionnels sur les maladies dégénératives et apparentées COMPETENCES Connaissance outils bureautiques Bonne communication avec les différents interlocuteurs Connaissances des spécificités des publics accompagnés Travail en partenariat et en équipe pluridisciplinaire Qualités relationnelles Capacités de négociation et d’adaptation Disposer d'outils d'accompagnement psychologiques de type thérapies brèves Une expérience réussie dans le secteur gérontologique sera appréciée Une expérience d'encadrement sera appréciée Une bonne connaissance du réseau sera appréciée CONTEXTE DE TRAVAIL L’EHPAD Lucie Pellat est situé au 210 rue du Général de Gaulle à Montbonnot ; 2 jours dans la semaine Le SSIAD; 1 jour dans la semaine La répartition du temps de travail est susceptible d’évoluer en fonction des besoins des services. CONDITIONS REQUISES POUR POSTULER Candidature à déposer sur le portail RH du CCAS de Grenoble via le lien suivant : https://recrutement-ccas.grenoble.fr/?page=home Pour toute information relative à ce poste, nous vous remercions de vous adresser à Maud MARCELLOT – Directrice EHPAD Lucie Pellat– 04 76 90 02 71 Localisation (ville) Grenoble Localisation du poste (département) Isère (38) Contact pour postuler https://jobstats.robopost.com/count/clic.php?v=995339&j=2638 Thématiques Ambition ESS Santé, social et inclusion
