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Le GRAINE Auvergne-Rhône-Alpes, association loi 1901 et réseau régional pour l’éducation à l’environnement, il regroupe 170 adhérents (associations, collectivités, entreprises et individus). Son objectif est de contribuer à faire progresser les pratiques et compétences des acteurs de l’éducation à l’environnement en Auvergne-Rhône-Alpes, et de les représenter. Dans ce but, il anime et coordonne au niveau régional une dynamique d’échange, de partage d’expériences, de réflexion et d’action ouverte à tous les acteurs éducatifs sur les thèmes de l’environnement, de la transition et de l’accompagnement aux changements. Au sein d’une équipe de 6 salarié·e·s, et sous la responsabilité du directeur de l’association, vous aurez pour mission de développer et de prendre en charge l’animation et la coordination de projets en réseau sur les thématiques comme l’alimentation des jeunes, la protection et la gestion de la ressource en eau ou encore de l’éducation « dehors ».

Missions :

Animation et coordination de projets collectifs en réseau

  • Conduite de projets (animation de groupes de travail, mobilisation des adhérents et des partenaires, réalisation, évaluation…).
  • Pilotage et organisation des rencontres, journées régionales d’échanges, de séminaires ou d’évènements de ce type.
  • Administration des projets (participation à la recherche de financement, suivi des conventions, transmission des informations nécessaires à la gestion administrative et financière globale de l'association,…).
  • Valorisation des ressources pédagogiques, des actions menées par les acteurs sur ces thématiques (projets, formations, outils…).
  • Participation au développement et à la mise en réseau des acteurs, en impulsant des projets collectifs, en repérant et soutenant les innovations développées en territoires
  • Information (informer et rendre compte aux instances décisionnelles, informer les adhérents et partenaires…).
  • Participation à l’animation de la vie associative (conseil d’administration, assemblée générale…)

Profil recherché : compétences et ressources à mobiliser

Savoir faire

Conduite de projet / organisation et gestion de projets

  • Faire émerger un projet collectif, le formuler, le conduire, l’évaluer, dégager des perspectives
  • Savoir mobiliser et établir un réseau de personnes, de ressources au service du projet
  • Organiser, phaser en étapes, planifier, réajuster le projet

Animation de projets participatifs

  • Animer des réunions et des dynamiques participatives dans la durée
  • Préparer, concevoir des outils d’animation et mobiliser des techniques d’animation participatives

Stratégie et partenariats

  • Savoir traduire un projet en demande de subvention
  • Articuler une posture technique avec une position politique
  • Créer des alliances ou des partenariats qui peuvent être favorables pour son organisation

Communication

  • Être à l’aise à l’oral
  • Rédiger des écrits professionnels diversifiés
  • Savoir utiliser les outils web et les outils collaboratifs en ligne

Informatique

  • Utiliser des logiciels bureautiques de base

 

Savoirs

  • Connaissance théorique des différents courants de la pédagogie et plus spécifiquement en EEDD
  • Connaissance des principaux acteurs et réseaux de l’éducation populaire et de l’éducation à l’environnement
  • Connaissances du milieu associatif, de son fonctionnement et de ses acteurs
  • Connaissances de l’organisation administrative et politique des territoires (organisation des services de l’état, des collectivités, compétences et mise en oeuvre des politiques publiques).
  • Connaissances des méthodes de l’éducation populaire pour l’accompagnement de groupes et l’animation de réunions.

 

Savoir être

  • Engagé·e, volontaire et sens de l’initiative
  • Esprit critique et ouverture d’esprit
  • Exigence, rigueur, assiduité et sens de l’organisation
  • Capable d’assurer une charge de travail importante à des périodes données
  • Ouverture aux autres, bienveillance, sens de l'écoute et du relationnel
  • Dynamisme, enthousiasme et capacité à travailler en équipe

 

Expérience(s)

Une expérience significative à un type de poste similaire est souhaitable.

 

Caractéristiques du poste

  • Le positionnement conventionnel (CCN ECLAT) du poste est le groupe E indice de base 325 pour une rémunération mensuelle brute (hors ancienneté) de 2 092 €.
  • Lieu de travail : Lyon, avec possibilité de télétravail et déplacements occasionnels sur tout le territoire régional.
  • Type de contrat : contrat à durée indéterminée, date d’embauche le 1er mai 2022. Temps plein (35h/semaine)

Adresse

4 place Carnot 69002 Lyon France

Fonction
Chargé de mission/Gestion de projet
Localisation (ville)
Lyon
Localisation du poste (département)
Rhône (69)
Contact pour postuler

Modalités

Envoyer CV et lettre de motivation par mail à recrutement@graine-ara.org (en PDF uniquement et merci de nommer vos fichiers de la manière suivante : nom_prenom_CV et nom_prenom_LM) Date limite de réponse : 20 avril 2022 (Attention : tout courrier postal ou mail envoyé à une autre adresse ne sera pas retenu). Informations par mail uniquement : frederic.villaume@graine-ara.org Entretiens programmés à partir de la semaine 17 (du 25/04/2022)

Thématiques Ambition ESS

Sensibilisation et éducation à l’environnement

Transition écologique

 
GRAINE Auvergne-Rhône-Alpes

GRAINE Auvergne-Rhône-Alpes

4 place Carnot
69002 Lyon

Site web : https://www.graine-ara.org/