RESPONSABLE SST ET PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS 42

L’Association Entraide Pierre Valdo, association du secteur social et médico-social, recrute un Responsable Santé Sécurité au Travail et Prévention des Risques Professionnels dans le cadre de sa démarche d’amélioration continue. Sous l’autorité de la Direction de pôle chargée de la qualité, vos principales missions sont les suivantes (liste non exhaustive) :

• Mettre en œuvre la démarche de prévention des risques professionnels de l’association et accompagner les responsables à la déployer sur leur périmètre d’intervention ;
• Participer, accompagner, conseiller les responsables dans l’élaboration des documents obligatoires dans la prévention des risques professionnels (DUERP, plans de prévention pour les entreprises extérieures, programmes annuels de prévention des risques/plans d’actions…) ;
• S’assurer de la mise à jour de ces documents obligatoires ;
• Suivre le déploiement des programmes annuels de prévention des risques/plans d’actions ;
• Faire vivre et mettre à jour l’outil qualité Ageval et former les salariés à son utilisation ;
• Rédiger et mettre à jour divers documents liés à la prévention des risques professionnels (procédures, livret sécurité, supports de communication, plan de continuité d’activité …) en lien avec les services du siège et les directions de pôle ;
• Réaliser des études de postes ponctuelles ;
• Définir les moyens de protection (individuels et/ou collectifs) à mettre en place ;
• Mettre en œuvre des campagnes de prévention des risques professionnels ;
• Proposer des formations et habilitations en santé et sécurité au travail ;
• Dispenser certaines formations / sensibilisations sur la prévention des risques professionnels ;
• Analyser les causes des accidents de travail et presque accidents avec les responsables et salariés ; identifier les actions susceptibles de les corriger ou de les prévenir et les intégrer dans les DUERP ;
• Organiser et réaliser des visites de site et des audits santé, hygiène et sécurité ;
• Assurer la remontée d’informations (bilan annuel, faits marquants, retours d’expérience, bonnes pratiques, problématiques spécifiques, avancement plan d’actions…) ;
• Réaliser une veille réglementaire en matière de prévention en santé et sécurité au travail et être en capacité de réaliser des études et analyses.

Formation : Master ou ingénieur en Santé et Sécurité au travail, Master Gestion des risques professionnels.

Profil : Vous avez un excellent relationnel, vous êtes diplomate, organisé(e) et rigoureux(euse) ; Vous êtes à l’aise avec la gestion de projet et savez faire preuve de force de conviction et de pédagogie ; Bon esprit de synthèse et d’analyse.

Expérience : 2 ans d’expérience.     Contrat : CDI.            Statut : Cadre.           Horaires : Temps plein.

Lieu de travail : Saint-Étienne. Déplacements fréquents sur les sites d’implantation de l’association (AURA, PACA, Occitanie). Permis B exigé.

Rémunération : Selon convention collective CHRS + indemnité mensuelle complémentaire dite « indemnité métiers socio-éducatifs » de 238€ bruts pour un temps plein (proratisé pour le temps partiel); Ancienneté et diplômes.