Travailleur social (CESF, AS, ES) - CDD temps plein 1 mois - CDD - H/F - Isère (38)

Bâtir ensemble une société plus inclusive, faire vivre au cœur des territoires des réponses nouvelles aux besoins en solidarité, s’ouvrir des perspectives d’évolution professionnelle et de mobilité… Ces idées résonnent en vous ? Rejoignez notre réseau de 1 200 professionnelˑleˑs engagéˑeˑs à travers la France !

Depuis plus de 80 ans, l’association France Horizon s'engage contre l’exclusion sociale, la précarité et la dépendance liée à l’âge dans cet unique but : accompagner chacunˑe - de la petite enfance au grand âge, néˑe en France ou ailleurs – vers l’accès à des conditions de vie dignes et vers l’autonomie sociale.

Vous agirez au sein du Centre d’hébergement et de réinsertion sociale de France Horizon situé à Saint Martin d’Hères dans l’Isère : structure dédiée à l’hébergement et l’accompagnement de familles, couples et parents isolés avec enfant(s).

VOS PRINCIPALES MISSIONS

Le/la Travailleurs /ses Sociaux (ales), en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et en fonction des besoins identifiés, assure l’accompagnement social (diagnostic social, soutien, accès aux droits…) des familles et personnes hébergées.

Sous la responsabilité du Directeur d’établissement, vous aurez pour missions principales :

• Effectuer le diagnostic social des situations orientées par les partenaires (SIAO / OFII / Ministère de l’Europe et des Affaires Étrangères),
• Proposer un espace de parole et de rencontre aux familles,
• Proposer un accompagnement adapté aux besoins et problématiques identifiés,
• Accompagner dans les démarches administratives, favoriser le lien avec les institutions et services extérieurs, travailler en partenariat.             

VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES

• Diplôme d’État d’Assistant(e)Social(e) ou Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale exigé,
• Maitrise des démarches administratives (CAF, CPAM, Pôle emploi…) et celles liées au séjour,
• Proposer un espace de parole et de rencontre aux familles,
• Une connaissance des réseaux de santé serait un plus.

 VOTRE SAVOIR-ÊTRE

• Vous avez le sens du travail en équipe, de la rigueur, du dynamisme, de l’autonomie, l’esprit d’initiative, de réelles qualités relationnelles et le sens du service ;
• Vous avez de bonnes capacités d’adaptation.