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L’Association Le Relais Ozanam, membre du Groupement des Possibles, recherche un TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) pour son Pôle Jeunes.

 

TYPE DE CONTRAT - CDI 80%

OU - Voiron

DATE DE DEBUT - Mai 2024

REFERENCE DE L'ANNONCE - TS4

Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant et chargé de valeurs, sur quantité de projets variés, autour de la thématique de la lutte contre la précarité ? Vous êtes le(la) bienvenu(e) ! Notre association œuvre dans les domaines de l’hébergement, l’accompagnement, l’emploi, la formation, la culture, l’enfance, la parentalité, la santé, les jeunes et l’innovation. Le groupement compte 4 associations membres : l'Oiseau Bleu, le Relais Ozanam, Cycles & Go et Cultures du Cœur. Pour plus d'information : www.groupementdespossibles.org

 

LE SERVICE POLE JEUNES

 

Le pôle jeunes, supervisé par un chef de service, gère quatre dispositifs : CHRS jeunes, FJT, ARJM, CLLAJ.

Il est composé de travailleurs sociaux, d’un chargé de maintenance et d’une secrétaire d’accueil.

 

MISSIONS DU TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

 

Le travailleur social (H/F) aura pour missions principales :

 

  • Accompagnement socio-éducatif des jeunes accueillis en semi-collectif et dans le diffus sur 3 sites à Voiron, St Jean de Moirans et Tullins,
  • Accompagnement individuel et collectif de jeunes travailleurs et de jeunes en difficultés sociales (ARJM  et CHRS),
  • Animation de la vie collective de l’établissement,
  • Accompagnement à la participation des personnes accueillies.

 

PROFIL ET COMPETENCES

 

  • Diplôme et/ou expérience en tant que Travailleur Social (AS, ES ou CESF),
  • Expérience de l’accompagnement socio-éducatif et de l’animation,
  • Une expérience dans le secteur de l’aide sociale à l’enfance serait un plus,
  • Connaissance des dispositifs jeunes et des démarches administratives pour ce public dans le cadre de l’insertion par le logement,
  • Capacité d’adaptation et disponibilité,
  • Capacité d’autonomie et de travail en équipe.

 

Déplacements quotidiens à prévoir dans le pays voironnais/chartreuse.

 

AVANTAGES ET REMUNERATION

 

  • Rémunération selon CCN 51, rémunération à partir de 2 400 €/brut mois (reprise de l’ancienneté à 100 %, revalorisation laforcade),
  • 6 jours de congés supplémentaires par trimestre (hors été),
  • Prise en charge transports en commun à 50 % + forfait mobilité durable,
  • Prime de fin d’année de 3% du brut annuel,
  • Prise en charge de la mutuelle à 75 % (CSE + part employeur),
  • Congés enfant(s) malade(s),
  • Maintien de salaire en cas d’arrêt maladie,
  • Aides liées au 1 % logement,
  • Plan de formation ambitieux,
  • Comité Social et Economique,
  • Travail en semaine et journée uniquement,
  • Possibilité de travailler sur 5 jours ; 4 jours et demi ou 4 jours une semaine et 5 jours la suivante.

 

 

Localisation du poste (département)
Isère (38)
Contact pour postuler

Envoyer lettre de motivation (impérative) + CV à recrutement@groupementdespossibles.org en rappelant la référence de l’annonce.

 
L'Oiseau Bleu

L'Oiseau Bleu

5 place de l'Eglise
38610 Gières

Site web : https://www.oiseaubleu38.fr