Un (e) Responsable de Structure Petite Enfance Educateur(trice) de Jeunes Enfants - CDI - H/F - Rhône (69)

Pour son EAJE de 24 places, dans le quartier politique de la ville de Bron Terraillon CDI à temps complet à partir du 6 janvier 2025 35h hebdomadaires réparties ainsi : Terrain : 9 heures soit 25% du temps plein

 Accueil et accompagnement du jeune enfant et de sa famille ;

 Prise en charge éducative d’un groupe d’enfants âgés de 10 semaines à 4 ans (ou 3 ans révolus) ;

 Veille à la cohérence du travail d’équipe en favorisant la coopération et la concertation en lien avec le projet pédagogique.

Administratif : 26 heures soit 75% du temps plein

 Gestion administrative de la structure : inscriptions familles, contrats, pointages, planning enfants, facturation, règlements, budget ; analyse les données d’activités pour une mise à jour régulière sur le portail « mon compte partenaire »,

 Gestion d’équipe (planning équipe, remplacement, réunions) et accompagne l’acquisition des compétences des membres de l’équipe en lien avec les entretiens annuels.  Lien avec les différents partenaires.

PROFIL DU POSTE Référent éducatif et pédagogique d’un groupe de 24 jeunes enfants

 Accueillir les familles, identifier leurs besoins et contribuer à l’accompagnement de la fonction parentale,

 Collaborer avec d’autres professionnels de la petite enfance du territoire de Bron

 Participer à la dynamique de l’association en lien avec les autres secteurs de l’association Gerard Philipe qui gère deux centres sociaux et culturels dans un quartier politique de la ville

 Veiller au respect de la législation liée au secteur petite enfance (taux d’encadrement, hygiène, sécurité …).

Pour le lieu d’accueil d’enfant parent « l’oasis » : Gestion administrative : mise en place des plannings (analyse de la pratique, présences des accueillantes), recrutement des accueillantes bénévoles, gestion et animation des réunions (réunion d’équipe, du comité de pilotage) ordre du jour, compte-rendu

Gestion des présences des enfants (statistique, saisie)

Temps d’accueil auprès des enfants et des accompagnants une fois par semaine si possible

Créer ou maintenir une dynamique au sein du lieu

Lien avec les différents partenaires.

QUALIFICATIONS REQUISES

 Diplôme Educateur(trice) de Jeunes Enfants,

 Compétences solides en gestion d’équipe,

 Capacité à organiser son travail selon les priorités et/ou imprévus,

 Maîtrise du Logiciel INOE,

 Capacités d’adaptation,

 Force de proposition.

Convention Collective ALISFA coefficient 212

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