// RÔLE ET PLACE DANS L'ÉQUIPE Les finalités de la mission Pour la·le volontaire : ►Une première expérience de gestion et d’organisation de projet, et un tremplin vers le monde professionnel. ►Découvrirle réseau des arts et cultures numériques. ► Se cultiver sur la transitionnumérique et s’approprier des pratiques créatives. Contexte, relations et influences La·le volontaire est amené·e à interagir avec l’ensemble de l’équipe salariée, et des partenaires exterieurs, ainsi qu’avec les bénévoles et contributeurs de l’association. Au quotidien, la mission est encadrée par le chargé de médiation. Le “parcours métier” du volontaire est assuré par l’Administratrice qui l’accompagne sur les aspects de professionnalisation, formation et de montée en compétences. Elle est en charge du module d'intégration, de la mise en place des formations civique et citoyennes, du PSC1 et de l'accompagnement au Projet d'avenir. // MISSIONS PROPOSÉES ► SOUTIEN AUX ATELIERS DE MEDIATION Accompagner les publics dans la découverte et l’appropriation de pratiques numériques créatives. Appui du chargé de médiation pour la définition des contenus pédagogiques et artistiques. Soutien à la mise en œuvre des ateliers. Accompagne l’intervenant·e lors des ateliers pour créer du lien avec les publics. Aide et appui à la mise en valeur des ateliers de pratique numériques créatives. Prend part à des temps de rencontre auprès des communautés créatives, notamment les ateliers Pair à Pair portés par la vie associative de l’AADN. ► PARTICIPATION VIE de la STRUCTURE Implication dans la vie associative (participation aux séminaires, formations d'équipe et moments festifs). Participation à la vie de bureau (réunions d’équipe, etc.).Participation aux événements publics organisés par l’AADN. // PROFIL Prise d’initiative, sens de l’autonomie et rigueur ; Sens du relationnel ; Des pratiques créatives personnelles ou une forte curiosité pour les arts numériques et les technologies seront appréciées. Contact pour postuler recrutement@aadn.org Document missions_sc_med_2021.pdf
