Votre mission Vous êtes dirigeant.e d’une structure associative de conseil ou d’un cabinet de conseil, vous vous passionnez pour les politiques d’emploi et de formation, vous pensez que la diversité est source d’innovation et de richesse ? En rejoignant Alter égal vous trouverez : Un haut niveau d’expertise et une équipe engagée de18 personnes ; Une association apprenante qui avance selon les principes de la gouvernance partagée ; La possibilité de travailler sur des missions d’ampleur nationale mais également la mise en œuvre de projets de terrain au plus près des personnes et des employeurs ; Une liberté d’organisation basée sur la confiance et l’intrapreneuriat. Notre projet associatif : https://www.alter-egal.fr/wp-content/uploads/2022/05/ProjetAssociatif-ALTER-EGAL-2022-i.pdf Afin d’assurer le remplacement de la Direction actuelle, Alter égal recherche une direction dont les missions principales seront de : Piloter le projet associatif, en garantir la mise en œuvre et veiller à l’implication des équipes et du conseil d’administration (CA), Garantir la pérennité financière en optimisant les ressources, Assurer la gestion, le suivi et la coordination des projets avec l’équipe, Assurer la gestion des ressources, Gérer ses missions en cohérence avec les orientations et la stratégie, Rendre des comptes réguliers au bureau et au CA de l’association Développer l’activité de la structure et assurer sa promotion à l’externe Plus spécifiquement, la mission se répartie sur plusieurs axes de travail en lien étroit avec la Direction adjointe, l’Assistante de direction et l’équipe Pilotage et gestion des ressources financières et matérielles (30%) Définit la stratégie de communication de l’association. Garantit le bon fonctionnement des instances de gouvernance. Propose et fait vivre les outils de suivi de l’activité. Appuie les chef·fes de projets dans le pilotage des projets. Définit les moyens humains, matériels et financiers nécessaires au fonctionnement de l’association Elabore et pilote le budget (prévisionnel et réel) en lien avec le cabinet comptable Animation des équipes et des relations sociales (40%) Définit un cadre sécurisant et collaboratif ; participe et veille à son respect. Identifie les leviers d’optimisation de l’activité et supervise les procédures. Valide le télétravail, les congés en veillant à la continuité de l’activité. Développe les complémentarités et la cohésion d’équipe. Mets en œuvre les conditions d’une bonne communication interne. Réalise les entretiens d’évaluation et garantit l’évolution des compétences en lien avec les chef.fes de projets. Anime les réunions d’équipe et les comités de direction avec la direction adjointe. Recrute et négocie les contrats de travail. Anime le dialogue social Développement et relations avec les partenaires privés et publics (30%) Recherche, répond et négocie de nouveaux projets et appels d’offres avec les chef.fes de projets Détecte toutes sources de développement et opportunités commerciales Développe de nouveaux produits, offres ou de approches innovantes Assure la promotion de l’expertise de l’association auprès des tiers Reste en veille continue Impulse et développe les partenariats Définie, négocie et formalise des projets partagés Négocie les financements Participe, anime des groupes de travail, des formations, des évènements Ces missions vont vous demander : Nécessairement : Des compétences en gestion sociale et financière Une démarche structurée et méthodique, de la rigueur et une forte déontologie Une aisance relationnelle et le goût pour le travail en équipe Des capacités d’analyse, rédactionnelle et de synthèse De la disponibilité, de l’adaptabilité, de l’écoute et de la maîtrise de soi Une connaissance approfondie des politiques emploi/formation/santé au travail et des systèmes d’acteurs Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook, 365) Utilement (maîtrise non-indispensable) : Des connaissances liées à nos champs d’intervention (handicap, égalité professionnelle, discriminations, …) Une maîtrise des méthodes basées sur l’intelligence collective et le design thinking ; Des compétences en gestion de projets Ce que nous pourrons vous apporter : Une intervention sur des projets dynamiques et variés, où l’humain est au cœur des préoccupations De l’écoute, de l’entraide et un esprit d’initiative collectif La participation à un projet porteur de sens Une super ambiance d’équipe La structure Rejoignez l’aventure Alter égal, son équipe créative et ses projets passionnants ! Depuis 30 ans, Alter égal soutient les institutions publiques et privées, les partenaires sociaux, les employeurs, les universitaires, les organisations du monde associatif dans le développement de politiques d'emploi inclusives. Emploi, formation, diversité, insertion, égalité professionnelle, handicap, santé au travail : Alter égal propose des solutions sur mesure portées par une équipe solidaire, engagée et expérimentée en s’appuyant sur un réseau régional et national étendu. En intégrant Alter égal vous participerez à des projets à impact humain, riches de sens et diversifiés (conseil, accompagnement, formation, ingénierie, développement, communication, animation de réseaux, ...). Structure apprenante, la remise en question, la collaboration et l'innovation sont les dénominateurs communs de notre équipe au service des personnes concernées par nos projets. Basée sur la confiance, vous y trouverez une ambiance bienveillante, participative et stimulante. Rejoignez notre équipe ! Contraintes du poste Déplacements fréquents au siège et à l’antenne de Bourg-de-Péage ou sur nos sites d’intervention (France entière) Contacts téléphoniques fréquents et prolongés Travail en délais contraints Type de contrat CDI Prise de poste à partir de novembre 2024 Rémunération Entre 45k€ et 55k€ Avantages : tickets restaurant, convention Syntec, télétravail Autres informations Le lieu principal de la mission sera à Lyon (rue Passet, 7ème) Des déplacements sont à prévoir. Fonction Direction/Administration Localisation (ville) Lyon Localisation du poste (département) Rhône (69) Contact pour postuler recrutement@alter-egal.fr
