Le Pôle Habitat Insertion Jeunes de la MFI-SSAM recrute un.e chef.fe de service Maintenance et Entretien bâtiments - CDI - Grenoble (38)

Le Pôle Habitat Insertion Jeunes de la MFI-SSAM recherche un Chef de service Maintenance et Entretien en CDI temps plein pour le parc de ses résidences habitat Jeunes et logements diffus pôle territorial Sud Isère (Grenoble et agglo, Matheysines, Oisans, Trièves, Grésivaudan) - Poste basé à GRENOBLE

Poste à pourvoir immédiatement

La Mutualité Française Isère est une union territoriale de la Mutualité Française. La Mutualité Française Isère est une  structure de l’économie sociale et solidaire tournée sur la gestion de services de soins et d’accompagnement dans les secteurs de la protection des personnes vulnérables et de l’inclusion des jeunes par le logement. La MFI-SSAM gère 37 d’établissements et services médico-sociaux (EHPAD, IME, ITEP, FJT, insertion professionnelle,  gestion tutélaire, service de prévention addictions).

Au sein de la Mutualité Française Isère, le Pôle Habitat et Insertion des Jeunes (PHIJ) a pour missions l’Accueil, l’Information et l’Orientation des jeunes dans leur projet logement ; l’insertion par le logement et l’accompagnement des jeunes en Isère à travers la gestion de 9 résidences habitat jeunes ainsi que des logements en diffus (représentant une offre totale de 871 places).  Le PHIJ, c’est 2000 jeunes accueillis et orientés, 1200 personnes hébergées et accompagnées dans leur autonomie.

Le territoire du Sud Isère comprend les missions suivantes : La gestion de 5 établissements (Iles (135 lits) / Taillefer (80 lits)/ Ecrins (118 lits)/ Résid’ Actifs (111)/ Relais du Père Gaspard (15) et de 70  logements diffus soit un total d’environ 530 lits.

• L’Accueil et l’accompagnement des jeunes en FJT (Foyer Jeunes travailleur)
• La gestion d’un Service d’accueil et d’hébergement de jeunes en Alternance
• L’accompagnement des ménages suivant les dispositifs (Accompagnement Social Lié au logement, IML, Logement Relais, logement d’abord Jeunes)

Dans ce cadre, le Pôle Habitat Insertion Jeunes recherche un chef de service « Maintenance et Entretien» pour son pôle territorial Sud Isère en CDI à temps plein

LES MISSIONS - Placé sous la direction de la Directrice du Pôle territorial Sud Isère, vous avez pour missions :

• Assurer l’encadrement technique, humain, administratif et financier des équipes de maintenance et d’entretien du pôle territorial (12 personnes);
• Mettre en œuvre et suivre les mesures d’entretien et de nettoyage des espaces communs et collectifs des résidences, de nettoyage des logements ;
• Mettre en œuvre et garantir les éléments de fonctionnement et de sécurité des résidences et logements en diffus ;
• Mettre en œuvre et suivre les mesures de maintenance et de remise en état des logements et des travaux relevant du gestionnaire des résidences et du logement ;
• En lien avec la Directrice du pôle territorial  et le Siège MFI (chargé d’opération immobilière, préventeur, responsable achat), assurer la relation avec les bailleurs (organismes HLM, propriétaires privés) pour les travaux relevant du propriétaire
• Suivre la mise en œuvre des missions de son service, en lien avec les prestataires, ainsi que les partenaires internes et externes;
• Suivre et prendre en charge la gestion des sinistres techniques (y compris dépôt de plainte), en lien avec la gestion locative
• Veiller à l’articulation de ses missions avec les objectifs généraux du PHIJ et de la MFI;
• Gérer les achats liés à son activité ; suivre le stock de matériels
• Etre responsable et garant du suivi budgétaire de son activité
• Suivre et être garant de l’entretien du parc de véhicules
• Garantir le compte rendu de l’activité (tableaux de bord, rapports d’activités) à la Direction et aux différentes instances de pilotage ;
• Représenter la structure auprès des fédérations et des partenaires extérieurs (institutionnels et associatifs).

et ce, dans les limites des délégations accordées par le Directrice du pôle territorial  et conformément aux orientations définies par le conseil d’administration de la Mutualité Française Isère.

PROFIL :

• Formation adaptée dans le domaine de la maintenance et d’entretien des bâtiments/logements et/ou expériences similaires
• Expériences et capacité à diriger et animer des équipes 
• Connaissance des procédures administratives
• Connaissances des réglementations en lien avec son activité
• Maîtrise des outils de gestion (suivi budgétaire, gestion des stocks,…)
• Capacité de travail sur multi-sites

Titulaire du Permis de conduire et véhicule personnel nécessaire.

Responsabilités particulières : Assurer des astreintes

Renseignements complémentaires :

Poste rémunéré dans le cadre de la convention FJT - 151.67 heures mensuelles

Salaire selon grille de la convention collective FJT et services + expériences