Le Sicsal recrute un·e Directeur·rice d'ALSH Mercredis + Vacances scolaires - CDD - Saint-Alban-Leysse (73)

Le Sicsal couvre une zone géographique de 9 communes qui dessert 4 Alsh enfance et 1 Alsh jeunesse. Sous l’autorité du coordinateur, ce territoire se répartit en deux secteurs, chacun administré par un responsable de secteur.   

Ce poste consiste à dynamiser et organiser un accueil de loisirs lors des vacances scolaires, assurer la direction adjointe les mercredis en période scolaire, proposer et animer des projets en direction des enfants et parents. 

Missions :  

• Impulser des actions et projets auprès des équipes et de la direction  

• Recruter, accompagner et former des équipes vacataires enfance en lien avec le responsable de secteur (suivi, formation, outils, vie quotidienne, organisation, dynamique ...)  

• Assurer la direction d’un ALSH occasionnel – 10 à 12 semaines par an. 

Capacités / Compétences :  

• Aptitude au travail d’équipe et au management  

• Organiser et gérer les moyens pédagogiques  

• Capacité à s’organiser, dégager les priorités, s’adapter et prendre des initiatives  

• Capacité de mobiliser des partenaires locaux (associations, structures, collectivités...).  

• Participer à l’élaboration, proposer et suivre les plannings des animateurs de l’ALSH en lien avec la direction et le service administratif.  

• Organiser et participer aux différentes réunions de service (rentrée, régulation, bilan...)  

• Maitrise des outils numériques  

• Disponibilité et horaires décalés. 

Afin de mener à bien vos missions vous avez des connaissances concernant :  

• L’enfance : publics, acteurs, dispositifs...  

• Les fonctionnements associatifs et de collectivités territoriales  

• La règlementation des accueils de loisirs.  

Grade : 

Adjoint d’animation principale 2ème classe 

Rémunération statutaire – régime indemnitaire – Prime de fin d’année – prestation CNAS – participation employeur à la prévoyance 

Conditions : 

• Un contractuel pourra être recruté en cas d’absence de candidat fonctionnaire correspondant au profil énoncé. 

• Adhésion au CNAS + participation à une mutuelle groupe sur le risque prévoyance maintien de salaire 

• Temps de travail annualisé et prime et de fin d’année.

Diplômes / expériences :  

Diplôme professionnel minimum exigé :  BPJEPS LTP/APT + UC de direction accueil de mineur ou BAFD - BEATEP option animation des mineurs ou BAFD - diplôme professionnel équivalent ouvrant droit à la direction d’ACM. 

PSC1 - Permis B exigé et véhicule souhaitable.  

Grade : 

Adjoint d’animation principale 2ème classe 

Rémunération statutaire – régime indemnitaire – Prime de fin d’année – prestation CNAS – participation employeur à la prévoyance 

Conditions : 

• Un contractuel pourra être recruté en cas d’absence de candidat fonctionnaire correspondant au profil énoncé. 

• Adhésion au CNAS + participation à une mutuelle groupe sur le risque prévoyance maintien de salaire 

• Temps de travail annualisé et prime et de fin d’année.